Breizh-Alternance
Breizh-Alternance
La semaine de l'apprentissage en Bretagne
Du 24 au 28 mars 2025
Les services de l’Etat, France Travail et les 11 OPCO lancent conjointement, avec le soutien de l’association régionale des Missions locales, de Cap Emploi et de leurs partenaires, la seconde édition de Breizh’Alternance, la Semaine de l’apprentissage en Bretagne.
Durant une semaine, des évènements auront lieu afin de promouvoir l’apprentissage, d’informer sur les modalités d’accès ou de formation, et de faire rencontrer futurs apprentis, CFA et recruteurs.
Réunions d’information, Job dating, témoignages, présentation des filières et des métiers accessibles par l’apprentissage, portes ouvertes de CFA et d’entreprises…
De multiples formats de rencontres ou d'actions peuvent être prévus tout au long de cette semaine dédiée....
Des événements près de chez vous !
Le saviez-vous ?
En 2023, 40 200 contrats ont été signés (Etude de la Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (Dreets) Bretagne).
L’Ille-et-Vilaine confirme son rôle moteur en matière d’apprentissage, avec plus de 40 % des nouveaux contrats en 2023. Le département enregistre une hausse de 2,8 % entre 2022 et 2023. Cette croissance est moindre dans les Côtes-d’Armor (+1,5 %). Le Finistère, qui concentre régulièrement un quart des nouveaux contrats, connaît, quant à lui, une stabilisation des entrées (+0,4 %). Enfin, le nombre de nouveaux contrats recule légèrement (-0,7 %) dans le Morbihan.
En 2023, une création d’emploi salarié sur huit concerne un apprenti.
Si la structure de l’apprentissage ne varie que faiblement par rapport à 2022, des évolutions sont notables, et parmi celles-ci, l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Le nombre de personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH) signant un contrat d’apprentissage ne cesse d’augmenter. Cette tendance est particulièrement marquée en Bretagne : + 29 % entre 2022 et 2023, un taux bien supérieur à la moyenne nationale.
Parmi les quatre départements bretons, le Finistère se distingue avec un nombre d’entrées multiplié par plus de 6 entre 2018 et 2023.
Des événements près de chez vous !
FINISTÈRE
) Mardi 11 mars - CARHAIX-PLOUGUER
Carrefour des Métiers - Centre Ouest-Bretagne
- Stands pour les entreprises, partenaires de l’emploi et réseaux d’entreprises
- Stand « orientation et évolution professionnelle » IDEO de 11 membres
- Ateliers pour les candidats « Mettre en valeur son parcours professionnel »
Espace Glenmor de 13h à 17h
) Samedi 22 mars - à PLEYBEN et à PONT-DE-BUIS
- Au Lycée professionnel des métiers du Bâtiment et de l'éco-construction
- Au lycée des métiers de l'automobile
Matinée Portes ouvertes
Lycée des métiers du Bâtiment - Contact au 02 98 26 76 76
Lycée des métiers de l'automobile - Contact au 02 98 73 01 65
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Des événements près de chez vous !
CÔTES D'ARMOR
) Lundi 24 mars - à DINAN
- Permanence des conseillers en formation à l'agence France Travail pour tout savoir sur l'offre de formation.
) Mercredi 26 mars - à LANVALLAY
Forum Alternance organisé par la Mission locale
- Rencontre des CFA des territoires de St Brieuc, Dinan, St Malo
- Tables rondes
- Sensiblisation aux inégalités et stéréotypes de genre
De 14h à 17h, salle des Fêtes de Lanvallay
Des événements près de chez vous !
ILLE-ET-VILAINE
) Mardi 25 mars - à RENNES
Le réseau des GRETA-CFA participera de 9h à 12h30 aux 5 tables rondes "Regards croisés pour une alternance de qualité" co-organisé avec l'OPCOmmerce, le 25 mars à Rennes. Lors de cet événement organisé au sein de la CCI Ille-et-Vilaine, 2 rue de la préfecture, à Rennes, faites le point sur l'ensemble des dispositifs liés à l'alternance grâce aux témoignages d'employeurs, apprentis, des CFA (avec la participation d'Allison Baugin, Référente académique apprentissage du réseau des GRETA-CFA), la Mission Locale, France travail et l'OPCOmmerce.
Au programme des tables-rondes, organisées à la CCI Ille-et-Vilaine, de 9h à 12h30 :
- Orientation recrutement
- Intégration des apprentis
- Suivi pendant la formation
- Insertion professionnelle dans l'entreprise
- Adéquation des besoins des entreprises et offre de formation
Nouveau fragment
C’est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif est de permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d’acquérir un diplôme d’État (CAP, BAC, BTS, Licence, Master, etc.) ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), dont l’ensemble des titres professionnels relevant du ministère chargé de l’emploi.
Vos objectifs
Vos objectifs
Que vous soyez salarié, en recherche d'emploi, jeune ou plus âgé, chef d'entreprise, des solutions existent pour atteindre votre objectif professionnel quel qu'il soit : vous reconvertir, vous former en alternance, retouver un emploi ou bien former ou recruter un salarié si vous êtes employeur. Plusieurs dispositifs peuvent être activés.
Votre objectif professionnel nécessite d'être considéré dans sa globalité : sa définition, sa pertinence, sa planification. Nous vous proposons notre expertise pour construire avec vous le parcours sur-mesure en terme de contenus et de durée, conçu pour la réussite de votre projet.