Signature de la convention de partenariat entre le réseau
des GRETA-CFA de Bretagne et le Ministère des Armées
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Le 2 avril 2024, le GRETA-CFA Bretagne Sud, agence de Vannes, a accueilli partenaires et invités pour une matinée dédiée à l'avenir numérique. Cette matinée "Bretagne : terre d’Innovations et de Formations Numériques" avait pour objectif la présentation de deux nouvelles formations aux métiers du numérique :
- Technicien Veilleur de Cybersécurité, en partenariat avec le Ministère des Armées, au sein du réseau des GRETA-CFA de Bretagne,
- Consultant Solution Métiers, une formation expérimentale sur le territoire de Vannes, mise en place en partenariat avec l’ENSIBS et Vannes Territoire Apprenant.
Le GRETA Bretagne sud investit dans la Cybersécurité et accompagne la reconversion professionnelle des demandeurs d’emplois dans les métiers de la sécurité informatique Le réseau des GRETA de Bretagne s'est engagé dans le Programme QUALIF Emploi de la Région Bretagne en 2022 sur de nombreuses formations porteuses d’emploi, financées par la Région Bretagne,. La cybersécurité est désormais une priorité stratégique, et le GRETA Bretagne s'est engagé à former des spécialistes capables de relever ces défis.
La signature de la convention de partenariat entre le Ministère des Armées et le réseau des GRETA de Bretagne effectuée ce 2 avril, a été également l’occasion d’inaugurer dans les locaux de l’agence de Vannes la toute première session de formation. En effet, la formation a débuté le 4 mars avec douze stagiaires, dont onze hommes et une femme, âgés de 21 à 52 ans.
Ces stagiaires représentent un éventail diversifié de profils, tous engagés dans une reconversion professionnelle et possédant des niveaux de qualification variés, allant d'un minimum de niveau 4 validé à des niveaux 6 ou 7 dans d'autres domaines.
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Sébastien et Claire actuellement en formation TVC
Témoignages > formation Technicien Veilleur Cyber sécurité
Les témoignages de Claire et Sébastien en formation Technicien Veilleur Cyber sécurité
Claire et Sébastien, tous deux intégrés, ont pu témoigner de leur motivation à intégrer cette formation en présence des représentants de l’Académie de Rennes, du réseau des GRETA-CFA de Bretagne, du Ministère des Armées, de la Région Bretagne, de l’ENSIBS, de l’association Territoire Apprenant, d’entreprises et partenaires du secteur numérique, ainsi que de leurs camarades de promo.
Claire a pris connaissance de la formation grâce à France Travail et a été motivée par la modalité de l’alternance ainsi que par le fait de voir "un métier avec du sens et des valeurs, une vraie mission étatique". Elle a pu exprimer "l’importance en tant que femme de ne pas avoir de frein à se former dans les métiers de l’informatique" et "de savoir écouter sa propre voix quant à ses choix !" En effet, la sous-représentation des femmes dans les métiers du numérique est un fait : les salariées représentent moins de 18 % dans les fonctions techniques ou de management dans ce secteur (source : blog du modérateur, mars 2024). Impatiente de pouvoir influer sur la répression de la cybercriminalité, notamment pour "protéger les enfants", Claire se projette dans la cybersécurité en gendarmerie ou dans une structure éthique à l’avenir.
Sébastien a lui aussi été séduit par la modalité de l’alternance de la formation. "Être en formation continue pendant 6 mois qui enchaîne sur l’alternance permet d’arriver sur le marché de l’emploi avec des compétences." Salarié en tant que technicien ADSL dans une entreprise de dépannage informatique, Sébastien était arrivé à un point où les perspectives d’évolution et de montée en compétences n'étaient plus possibles. "Trouver une formation en cybersécurité accessible à Bac + 2 est une réelle opportunité pour se former dans ce secteur."
Manuella en formation CSM témoigne
Formation "Consultant Solutions Métiers" : Une Nouvelle Dynamique pour le Territoire de Vannes
Le deuxième temps de la matinée s'est animé autour de la présentation de la formation expérimentale "Consultant Solutions Métiers" sur le territoire de Vannes, fruit d'une collaboration entre l'ENSIBS, Vannes Territoire Apprenant, et la Région Bretagne. Cette initiative s'inscrit dans une approche territoriale visant à répondre aux besoins en compétences identifiés localement.
Le projet prend ses racines dans les travaux du groupe "Gestion Territoriale Emploi Compétence numérique", piloté par l'association Printemps de l'Entreprise et soutenu par des financements régionaux et nationaux. Ce groupe a identifié le domaine des logiciels métiers comme prioritaire, offrant des opportunités concrètes pour les entreprises locales, dont certaines font face à des postes clés non pourvus.
Le GRETA Bretagne Sud et l'ENSIBS ont uni leurs forces pour concevoir et déployer cette formation innovante, dont le coup d'envoi a été donné le 27 mars dernier. L'objectif ? Former des consultants capables d'analyser les besoins métiers, de coordonner des projets et d'accompagner le changement, répondant ainsi à une demande locale croissante. Cette formation bénéficie d'un soutien financier substantiel de la Région Bretagne (63 %), de l'OPCO ATLAS et OCAPIAT (19 %), ainsi que des entreprises partenaires (18 %). Elle offre 12 places à des candidats en reconversion professionnelle ou en recherche d'emploi, contribuant ainsi à renforcer le vivier de compétences locales.
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Parmi les moments clés de ce projet, le job-dating a joué un rôle déterminant. Cet événement a permis aux candidats de rencontrer des entreprises telles qu'ADM, HERAKLES et DIMOOD Groupe, et d'initier des partenariats pour des contrats de professionnalisation. Des entretiens fructueux ont eu lieu, ouvrant la voie à de nouvelles perspectives pour les participants. Manuella, qui suit la formation, a pu témoigner de sa reconversion professionnelle, entamée il y a plusieurs mois, pour qui la formation CSM représente un tremplin vers une carrière dans le numérique.
Au-delà de la formation, les participants nourrissent des ambitions concrètes. Ils envisagent leur rôle futur de consultants Solutions Métiers avec détermination et enthousiasme, conscients du potentiel qu'ils apporteront à leur territoire et aux entreprises qui y opèrent.
La formation "Consultant Solutions Métiers" incarne une collaboration fructueuse entre institutions éducatives, secteur privé et autorités locales, façonnant ainsi un avenir prometteur pour le territoire de Vannes dans le domaine du numérique et de la gestion des compétences professionnelles.